Uece e Secretaria da Igualdade Racial lançam cartilha sobre ações afirmativas e política de cotas étnico-raciais

30 de junho de 2026 - 15:04

A Universidade Estadual do Ceará (Uece), em parceria com a Secretaria da Igualdade Racial do Estado do Ceará (Seir), realizará, na próxima sexta-feira, 3 de julho, às 14h, o lançamento da Cartilha Ações Afirmativas da Uece, em evento que acontecerá no Salão Nobre do Conselho Diretor (SODC).

A publicação foi elaborada com o objetivo de ampliar o conhecimento da comunidade acadêmica e da sociedade sobre as políticas de ações afirmativas, com destaque para o sistema de cotas étnico-raciais adotado pela Universidade. O material apresenta informações sobre a legislação vigente, o funcionamento das cotas na Uece, o procedimento de heteroidentificação, além de esclarecer dúvidas frequentes e reunir referências para aprofundamento do tema.

A cartilha foi produzida pela Uece, por meio do Núcleo de Acompanhamento da Política de Cotas Étnico-Raciais (NUAPCR) em parceria com a Secretaria da Igualdade Racial reafirmando o compromisso das instituições com a promoção da igualdade racial, da inclusão e da democratização do acesso ao ensino superior.

Voltada a estudantes, docentes, servidores técnico-administrativos e candidatos aos processos seletivos da Universidade, a publicação busca contribuir para a compreensão dos fundamentos das ações afirmativas, apresentando seu histórico, conceitos, normativas e procedimentos de validação das cotas, além de reforçar a importância dessas políticas para a redução das desigualdades sociais e étnico-raciais.

O evento contará com a presença da secretária da Igualdade Racial do Ceará, professora Maria Zelma de Araújo Madeira, representantes da gestão da Uece, integrantes do NUAPCR e convidados.

A cartilha está disponível no site da Uece no menu Institucional (acesse aqui).

Serviço

Lançamento da Cartilha Ações Afirmativas da Uece
Data: 3 de julho (sexta-feira)
Horário: 14h
Local: Salão Nobre do Conselho Diretor (SODC) – Campus Itaperi, Fortaleza.